Promesses tenues 2014-2020
Promesses tenues
13 janvier 2020
Des voitures pas si vertes
25 janvier 2020
Tout afficher

L’énigme Quinion

Nous commençons à comprendre la sortie du groupe majoritaire de M. Quinion qui affirme qu’il n’était pas d’accord  avec de nombreuses actions municipales (lesquelles ?) mais que contraint par la solidarité du groupe, sa fidélité et son sens de l’efficacité, il n’a pas pu rendre publique toutes ses divergences

Tout ceci, naturellement l’honore et nous le remercions, sans le croire  de cette attitude, qu’il a réussi à conserver pendant douze ans.

Par contre, il convient de lui signaler que dans toute équipe, composée de 23 à 25 membres, l’unanimité sur tous les sujets est impossible et qu’il convient d’accepter la règle de  la majorité dans le groupe pour toutes les  décisions.

Nous avons été très intrigués, et même surpris de constater que lors du dernier Conseil municipal  du 4 novembre 2019,  les élus composant le groupe (5 personnes)  de M.  Quinion ont voté dans des sens opposés à plusieurs délibérations.

  • Tarif de la restauration scolaire au 1er janvier 2020 :
  • contre : G. Favory, ,   M. Stocker + pouvoir de M. Le Meur.
  • Pour : M.  et Mme  Quinion.
  • Prise en charge des dépenses d’investissement avant le vote  du BP 2020. :
  • contre : G. Favory, Mme. Quinion.
  • Pour : M. Quinion Mme Stocker, M. Le Meur  
  • Fixation des tarifs applicables à l’occupation du domaine public communal. :
  • contre : Mme. Stocker + pouvoir de M. Le Meur.
  • Pour  :G  Favory, M. et Mme Quinion.

Si certains des élus concernés débutaient dans la politique, nous aurions considéré qu’il s’agissait d’erreurs de jeunesse, mais devant des élus chevronnés qui ont tout appris avec  nous, nous pensons qu’il s’agit d’une désorganisation du groupe, d’un « je-m’en-foutisme » avéré ou encore et c’est beaucoup plus grave d’un désaccord entre les élus.

Comment dans ces conditions, peuvent-ils penser pouvoir gérer une mairie à 25 ou à 26 alors qu’ils sont incapables de s’entendre à 5.

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *